Gimv

Hoe kunnen we onze collega’s laten kennismaken met de nieuwe brand values? Hoe vertalen we de Gimv cultuur naar een sterke employee value proposition en andere interne communicatie? 

Het gevoel

Gimv is een Europese investeringsmaatschappij met als hoofdkwartier Antwerpen. Vorig jaar werkten de teams samen met een externe HR consultant rond de vraag ‘Hoe voelt het om bij Gimv te werken?’ Uit een aantal werksessies kwamen drie kernwaarden naar voor, en heel wat fijne verhalen over impact, connectie en verbondenheid. Tekst en beeld werkte een concept uit om de waarden op een intelligente manier te introduceren bij alle Gimv werknemers, en ondersteunde de verdere integratie van de kernwaarden binnen de onderneming. Naar de site

Zo kregen we het gezegd

  • Impact

    Gimv is een Europese investeringsmaatschappij met een lange geschiedenis. Impact is één van de kernwaarden van de onderneming, en de hoofdreden waarom mensen er komen (en blijven) werken. Het identificeren en formuleren van de waarden was een eerste stap in een breder employer brandingtraject. Tekst en beeld kwam erbij als creatieve partner: hoe vertellen we op een fijne manier het verhaal van Gimv aan huidige en toekomstige werknemers? Hoe laten we hen voelen wat het is om hier te werken? Het kaartdek dat we ontwikkelden, is er voor de lange termijn. De Employee Value Proposition is een pdf-document vol verhalen in tekst en beeld.

  • Strategie

    Om de waarden te introduceren en integreren binnen het bedrijf werkten we in twee stappen. Ten eerste ontwierpen Barbara en Glynn een kaartdek met inspirerende quotes en opdrachten gelinkt aan de waarden. Elke collega kreeg een pakketje in de bus. In een tweede fase namen we de employee lifecycle onder de loep namen vanuit de Gimv waarden, en verzamelden we tijdens werksessies en interviews verhalen over werken bij Gimv.

  • Gimv waardenkaarten

    Barbara en Glynn ontwierpen een set kaarten, geïnspireerd door tarotkaarten. Op die kaarten telkens een quote, een opdracht en een tip gerelateerd aan de Gimv waarden. We verpakten 24 kaarten in een doosje met de tagline 'We hold the future in our hands' en zorgden voor een vrolijk bestickerd postpakket dat perfect in elke brievenbus paste. Zo kregen Gimv collega’s in België, Nederland, Frankrijk en Nederland gelijktijdig de nieuwe waarden in de bus. Via mailings werden collega's aangezet om de kaarten te gebruiken in hun dagelijkse werkcontext.

  • Employer Value Proposition

    Een Employee Value Proposition is een manier om aan huidige en toekomstige werknemers te laten voelen wat het betekent om bij de onderneming te werken. Het verschilt van de externe communicatie naar klanten en andere stakeholders. En zal authentiek zijn, of het zal niet zijn. De voorwaarde van een authentieke EVP is dat het de identiteit en de waarden van de onderneming en de mensen die er dagelijks werken reflecteert. Dus moet je op zoek naar de kleine verhalen, de fijne events, de leuke interacties, de dagelijkse lunches en sterke anekdotes. Barbara en Glynn deden dat aan de hand van werksessies, interviews en heel wat feedbackrondes met het Gimv communicatieteam.

  • Competences Card Deck

    Een extraatje voor Gimv was het ontwerpen en printen van een competences card deck. An, die door Gimv gevraagd was om de HR processen te optimaliseren, ontwikkelde een excellijst met competenties die Gimv werknemers helpen groeien als professional. Elke werknemer van Gimv ontving een set kaarten, die ze kunnen gebruiken om in gesprek te gaan met collega’s en managers doorheen hun carrière.

Voel jij het ook?

Meer gevoel

Zeg dat zij het gezegd hebben

  • Ann, dienst Communicatie Universiteit Gent

    “De heldere afspraken en communicatie en de efficiënte aanpak zorgden voor een vlot verloop van het project. Zowel de copywriting als de voorstellen qua informatiestructuur waren van topkwaliteit. We werkten vlot en zorgeloos samen met Barbara. Ze stelt zich erg flexibel en ondernemend op. Onze opdracht was bij haar in goede handen en het opgeleverde werk was van hoge kwaliteit.”

  • Sylvia, Citribel & MycaNova

    “Tekst en beeld heeft veel moeite gedaan om het verhaal echt goed te begrijpen. Barbara heeft een oprechte interesse in het product en het verhaal. Ze had een zeer waardevolle eigen inbreng en toch open voor wensen van de klant. Ze blijven gaan tot het goed zit!”

  • Ann, Aginco CEO

    Ann, Aginco CEO

    “Tekst + beeld heeft in de eerste plaats zeer veel energie en moeite gestopt in hun voorstel aan ons. Wij zijn met hen in zee gegaan omdat dit zeer origineel was en geen zoveelste afkooksel van een standaardofferte. Nadien bleek dat zij ook in hun aanpak zeer doortastend bleven. Het resultaat van de samenwerking was op zijn zachtst gezegd verrassend en heeft geleid tot een duurzame relatie. Het is geen "gewone" samenwerking omdat er altijd wel een verrassend element bij komt kijken. Wij krijgen altijd iets meer en iets anders en beters dan we initieel verwachtten.”

  • Eva, zaakvoerder Eva Janssens Bridal

    “Barbara is ontzettend sterk in het aanvoelen van haar klant.Zonder veel woorden weet Barbara keer op keer hoe ze een opdracht kan volbrengen.”

  • Eve, Rode Kruis Vlaanderen

    “Tekst en beeld stelde de goede vragen, het hielp om tot bepaalde inzichten te komen over waar we naartoe wilden met het eindresultaat. Het was een heel fijne samenwerking en het voelde direct gemakkelijk aan. Het werk ging altijd vlot met goede communicatie. Leuk om met even ijverige mensen samen te werken.”

  • Bart, zaakvoerder Finfacts

    “Barbara maakt duidelijke afspraken, en is open minded voor constructieve dialoog. De samenwerking was een aangenaam proces om tot een prachtig resultaat te komen.”

  • Nicolas, angelet.law

    “Tekst + Beeld combineert op perfecte wijze een goed begrip van de persoonlijkheid en noden van de klant, met een vernieuwende aanpak. Eerst doorgronden ze je helemaal, en dan maken ze alles nieuw -- maar toch helemaal aangepast aan jouw profiel. Heel indrukwekkend en doeltreffend.”